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Paper presented in a Conference

2005

BEN ABDELKADER, F.

De la gouvernance économique des entreprises à la convergence démocratique des Etats : approche comparative des systèmes de gouvernance pays du Maghreb-PECO

in Procedings of la société mondialisée : espace de coopération ou de conflit ?, 2005, Saint-Petersbourg, Russian Federation

Paper presented in a Conference

2005

FESTING, M., B. MÜLLER, S. YUSSEFI

Der Wirkungszusammenhang zwischen Diversity Management und Unternehmenserfolg ' eine konzeptionelle Analyse am Beispiel interkultureller Kompetenz als intervenierende Variable

in Proceedings of the Kommission Personalwesen im Verband der Hochschullehrer für Betriebwirtschaft, 2005, Berlin

PhD Dissertation

2005

PINOT DE VILLECHENON, F.

Des représentations à la mise en oeuvre d'une stratégie de coopération avec un pays en voie de développement. Le cas de la coopération française et européenne avec l'Argentine de 1985 à nos jours

2005, Université Paris 7- Diderot, Paris, France

Paper presented in a Conference

2005

ARNAUD, G., R. GUINCHARD

Desire at work or desire for work

in Proceedings ISPSO, 2005, Baltimore, United States

Textbook

2005

DELBARD, O.

Dictionnaire de l'environnement et du développement durable

2005, Langues pour tous, Paris, France

Journal Article

2005

BREKER, N., D. HARRISON, M. SCHMIDT

Die Abgrenzung von Eigen- und Fremdkapital

KOR: ZEITSCHRIFT FUR INTERNATIONALE UND KAPITALMARKTORIENTIERTE RECHNUNGSLEGUNG, 2005, vol. 5, pp. 469-479 11 S.

Research Monograph (Working papers)

2005

FESTING, M., C. V. RICHTHOFEN

Die Auswahl von Studierenden der Internationalen Betriebswirtschaftslehre

ESCP-EAP Working Paper, no. n° 13, 2005

Book

2005

ZAUMSEIL, P.

Die Berücksichtigung des nachweisgestörten Vorsteuerabzugs durch Schätzung, Billigkeitsentscheidung, Erlass oder tatsächliche Verständigung

Josef Eul Verlag, 2005

Chapter

2005

VASQUEZ-BRONFMAN, S.

Die Lücke zwischen `Wissen' und `Tun' in der Ausbildung von Führungskräften überwinden

in Wie lernen Führungskräfte?., LOEBE H., SEVERING E. (eds), Bertelsmann, pp. pp 165-182 18 p, 2005

Chapter

2005

FESTING, M., P. J. DOWLING

Die Rolle des Internationalen Personalmanagements im Kontext der Unternehmensstrategie

in Innovatives Internationales Personalmanagement., KÜHLMANN T., MAYRHOFER W., STAHL G. (eds), Rainer Hampp, pp. pp 25-48 24 p, 2005

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